DOŁĄCZ DO AKCJI BUDOWANIA POZYTYWNEJ ENERGII, JAKIEJ POTRZEBUJEMY OBECNIE W BIZNESIE, której również POTRZEBUJĄ NASI LUDZIE!

CEL AKCJI

2020 r. nie był dla nas wszystkich łatwym rokiem, zarówno od strony biznesowej, jak i po prostu ludzkiej. Jako ludzie potrzebujemy dużo więcej dobrej energii, którą może wnieść inspiracja.

  • Inspirować może nas coś, jakiś cel lub ktoś poprzez to jakim jest człowiekiem
  • Potrzebujemy budować inspirację w biznesie i w naszych ludziach
  • Najwięcej wpływu na ludzi w firmach mają liderzy, menedżerowie oraz zespoły HR odpowiedzialne za ludzi, dlatego tą akcję kierujemy szczególnie do tych grup

Aby jednak inspirować innych musimy zacząć od zadania sobie ważnego pytanie – Czy ja jestem sam dla siebie inspirujący? Jak to mówią – nie rozpalisz ognia, jeśli sam nie płoniesz i dlatego zaczynamy właśnie tutaj. 

#InspirujacyLider#InspirujacyHR

W RAMACH AKCJI

  1. Prowadzimy wywiady z Inspirującymi Liderami i HR
  2. Prowadzimy Wyzwanie “Inspirujący Lider/Inspirujący HR”
  3. Prowadzimy Masterclass “Jak zostać silnym i inspirującym w swojej roli?”
WIĘCEJ O MASTERCLASS

Działania w ramach akcji

01

Wywiady z Inspirującymi Liderami i HR

HARMONOGRAM WYWIADÓW

  • 13-go stycznia 10:00 – Live z Piotrem Krzysztofikiem, Vice President and Country Head GlobalLogic Poland and Croatia
  • 20-go stycznia 12:00 – Live z Zuzanną Piasecką, Head of HR at Bank Gospodarstwa Krajowego
  • 28-go stycznia 12:00 – Live z Arturem Litarowiczem, Senior Vice President at Procter & Gamble; General Manager Hair Care Europe

TEMATY JAKIMI ZAJMUJEMY SIĘ PODCZAS WYWIADÓW:

  1. Czy w biznesie potrzebny jest inspirujący lider?
  2. Co to znaczy “Inspirujący lider w biznesie” i co Twoim zdaniem jest ważne dla ludzi?
  3. Kto miał ogromny wpływ na Twoje życie, Cię zainspirował i spowodował, że jesteś dziś takim a nie innym człowiekiem?
  4. Czym Ty teraz inspirujesz innych?
  5. Skąd czerpiesz inspirację do swojej roli i jak radzisz sobie z trudnościami?
  6. Czego Twoim zdaniem biznes oczekuje od HR w kontekście inspirowania ludzi?

W każdym z wywiadów możesz wziąć udział, prowadzone są na żywo (jako Live) lub zobaczyć ich nagranie.

02

Wyzwanie „Inspirujący lider/ Inspirujący HR”

Ty też możesz aktywnie zaangażować się w tą akcję! Dołącz do Wyzwania, w którym to sam sobą będziesz mógł zainspirować innych, zbudować pozytywną energię, której tak mocno teraz potrzebujemy.

W dniach od 14-go do 31-go stycznia dołącz do Wyzwania, w którym publikujemy na swoim profilu Linkedin 1-minutowy film, odpowiadający na pytanie “Czym inspiruję samego siebie i innych?”.

Nagraj krótki ale autentyczny i szczery live/ film udowadniający, że nie trzeba być jak Steve Jobs, aby być inspirującą osobą. Każdy z nas może być inspirujący!

Jako lider lub HR, którego odpowiedzialnością jest inspirowanie również innych, szczególnie ważne jest, abyś przede wszystkim inspirowała/ inspirował samego siebie!

PONIEWAŻ NIE MOŻESZ ROZPALIĆ OGNIA W INNYCH, JEŚLI TY SAMA/ SAM NIE PŁONIESZ…

Jeśli bierzesz udział w Wyzwaniu, poniżej znajdziesz szczegóły:

W ramach tego Wyzwania chcemy zaprosić jak największą ilość osób do podjęcia wyzwania, które polega na kolejnych działaniach:

  1. Nagraj 1 minutowy film.
    Nagraj autentyczny krótki film – trwający max 1 minutę, w którym odpowiadasz na pytanie “Jak inspiruję samego siebie i innych?”
  2. Podziel się swoim filmem.
    Opublikuj go na swoim profilu na LINKEDIN z hasztagiem #InspirujacyLider i #InspirujacyHR
  3. Oznacz 3 osoby.
    W poście, którym będziesz publikował ten film, oznacz 3 inne osoby, które inspirują Ciebie i zaproś je do tego wyzwania. Im więcej z nas zaangażuje się w to Wyzwanie tym bardziej my zainspirujemy innych!

03

Masterclass – Jak zostać silnym i inspirującym HR?

Ten Masterclass odpowie na 3 kluczowe pytania:

 

  • Kto to jest silny HR?
  • Co to znaczy być praktycznym, a co inspirującym HR?
  • Jak stawać się inspirującym dla innych, ale też dla siebie?

CO ZYSKASZ UCZESTNICZĄC W 90 MINUTACH INSPIRUJĄCEGO I BARDZO PRAKTYCZNEGO MASTERCLASS DLA HR?

  • Poznasz, jakiego HR potrzebują firmy w 2021 roku
  • Zrozumiesz głębiej lub w ogóle poznasz źródła Swojej inspiracji
  • Zmierzysz się z wyzwaniem “Na ile jesteś inspirujący?”
  • Poznasz proces rozpalania wewnętrznego ognia – czyli odkrywania własnej inspiracji
  • Zakończysz ten Masterclass celem dla samego siebie – celem niemożliwym, ale inspirującym

Pomysłodawczyni akcji

Elżbieta Krokosz

Master Coach, Leadership & Talent Management Trainer, Partner Executive MBA – Business Trends, Wyższa Szkoła Bankowa

Od ponad 20 lat pracuje z międzynarodowymi firmami pomagając im w osiąganiu sukcesów poprzez rozwój przywództwa na każdym szczeblu organizacji, poprzez identyfikację i rozwój największych talentów w firmach oraz wdrażanie całościowych systemów rozwoju ludzi.

Jej profesjonalne licencje obejmują takie narzędzia jak: Emotional Intelligence – Hay Group, UK, Myers Briggs (MBTI) – OPP Ltd., Occupational Testing Level A & B by British Psychological Association, Leadership Inventory by Hay Group, “Manager as Inspiring Leader” by The International School of Coaching.

Pracowała przez 5 lat jako Learning & Development Manager w Irlandii dla największego banku irlandzkiego AIB zajmując się wdrażaniem Strategii Rozwoju Ludzi dla 8500 pracowników. Wdrażała wewnętrzne systemy coachingu dla działów AIB np. Bankowości Prywatnej, Inwestycje i Ubezpieczenia. 

WIĘCEJ O MNIE

Zarządzała programami talentowymi w AIB oraz rozwojem kompetencji dla całej populacji banku. 3 lata mieszkała także w Austrii i pracowała w Xerox Services jako HR Consultant i Talent Consultant dla centrali OMV w Austrii. Prowadziła projekty między innymi dla: ATOS, CanPack, Mars, Wrigley, Tauron, Raben, P4 (Play), CEDC, Avon, BP Poland, Procter & Gamble, Franklin Templeton, Żywiec, Whirlpool. Jej profesjonalne licencje obejmują takie narzędzia jak: Emotional Intelligence – Hay Group, UK, Myers Briggs (MBTI) – OPP Ltd., Occupational Testing Level A & B by British Psychological Association, Leadership Inventory by Hay Group, “Manager as Inspiring Leader” by The International School of Coaching.

Zapisz się na Masterclass

data: 02 LUTY, godz. 12:00

W razie jakichkolwiek pytań jesteśmy do Twojej dyspozycji

Telefon

+48 794 683 755

E-mail

kontakt@talentdevelopmentinstitute.pl