Każdego miesiąca prowadzimy na żywo szkolenie z obszaru coachingowego. Dodatkowo na platformie znajdziesz ponad 40 szkoleń w tematyce coachingu. Zobacz poniżej przykładową listę tematów szkoleń.

Co miesiąc bierzesz także udział w szkoleniu online prowadzonym na żywo w tematyce rozwoju osobistego. Dodatkowo w bazie szkoleń znajdziesz ponad 40 nagranych szkoleń wraz z workbookami z narzędziami coachingowymi - do pracy nad sobą lub do wykorzystania w coachingu Twoich klientów.

Co miesiąc odbywają się szkolenia online w tematyce menedżerskiej. Dodatkowo w bazie szkoleń znajdziesz ponad 40 nagranych szkoleń - szczególnie przydatne dla coachów współpracujących mocno z biznesem. 

Szkolenie „Jak budować biznes coachingowy” pokazuje, jak przejść od frustracji i chaosu do konkretnego, działającego modelu biznesu.

Dowiesz się, jak wybrać niszę, w której klienci naprawdę chcą płacić, jak zbudować autorytet oraz jak docierać do klientów jednym, skutecznym kanałem — zamiast próbować wszystkiego i nie mieć efektów. Nauczysz się mówić o swojej pracy w sposób, który przyciąga ludzi i buduje zaufanie.

To szkolenie, które daje Ci strukturę, kierunek i jasny plan działania na kolejne miesiące — bez zgadywania i bez kręcenia się w kółko.

Efekt?
Zaczynasz być widoczny_a, przyciągasz klientów i budujesz biznes coachingowy, który realnie zaczyna zarabiać.

Szkolenie pokazuje, jak zamienić coaching w realne źródło dochodu — poprzez dobrze dobrany model biznesowy, ofertę i skuteczne działania sprzedażowe.

Dowiesz się, jak wybrać niszę i klienta, który faktycznie płaci, jak zbudować ofertę opartą na procesach (a nie pojedynczych sesjach) oraz jak zaplanować swoje działania tak, żeby prowadziły do sprzedaży — a nie tylko „bycia widoczną”.

Zrozumiesz, od czego naprawdę zależą Twoje zarobki w coachingu: modelu pracy, typu klienta i Twojej skuteczności marketingowej — i jak to poukładać, żeby zaczęło działać.

Efekt?
Masz konkretny sposób zarabiania na coachingu, spójną ofertę i plan działań, który realnie przekłada się na klientów i przychody — zamiast przypadkowych zleceń i frustracji.

Szkolenie pomoże Ci w końcu określić, dla kogo jesteś, w czym jesteś ekspertem i za co klienci naprawdę chcą płacić.

Dowiesz się, jak połączyć swoje doświadczenie, zainteresowania i realne potrzeby rynku, żeby stworzyć konkretną specjalizację — zamiast działać chaotycznie i próbować trafiać do wszystkich

Zrozumiesz, dlaczego brak niszy blokuje Twoją sprzedaż i jak wybrać kierunek, który daje nie tylko satysfakcję, ale też realne zarobki.

Efekt?
Masz jasno określoną niszę, wiesz, do kogo mówisz i z czym pomagasz — dzięki czemu zaczynasz przyciągać właściwych klientów i budować swoją pozycję jako ekspert.

To nagranie pochodzi z corocznego mastermindu biznesowego dla coachów, gdzie pracujemy nad tym, jak realnie pozyskiwać klientów i sprzedawać coaching.

Jeśli prowadzisz rozmowy z klientami, ale słyszysz „muszę się zastanowić”, „to nie jest dobry moment” albo po prostu nie zamykasz sprzedaży — to szkolenie pokaże Ci, co robisz źle i jak to zmienić.

Dowiesz się, jak prowadzić sesje konsultacyjne, które budują zaufanie i naturalnie prowadzą do decyzji „TAK” — bez wciskania i bez presji. Zobaczysz, jak badać potrzeby klienta, jak mówić o swoim procesie i jak pracować z obiekcjami, które tak naprawdę są ukrytym strachem

Zrozumiesz też, dlaczego brak pewności siebie, skupienie na sobie zamiast na kliencie i brak realnych „dowodów” zatrzymują sprzedaż — i jak to odwrócić.

Efekt?
Zaczynasz prowadzić rozmowy, które kończą się decyzją klienta, a nie ciszą — i w końcu zamieniasz konsultacje w realnych klientów.

Nagranie z wystąpienia na konferencji „Lekcje Warte Miliony” 2025 — czego się nauczysz:

🔴 3 największe błędy, które zabijają sprzedaż usług rozwojowych
– i jak je wyeliminować, aby w końcu zacząć skutecznie pozyskiwać klientów

🔑 5 kluczowych elementów strategii, dzięki którym biznes coachingowy zaczyna generować wysokie przychody
– bez ciągłej walki o klientów i działania „z przypadku”

💰 1 kluczowe działanie, które pozwala zbudować dochodowy (nawet milionowy) biznes coachingowy
– niezależnie od tego, na jakim etapie dziś jesteś

Nagranie z wystąpienia na konferencji „Lekcje Warte Miliony” 2024. 

Podzielę się kulisami mojego wieloletniego doświadczenia w branży — opowiem, jak zaczynałam od zera, bez zespołu, bez dużych budżetów, bez “idealnych” warunków… a mimo to krok po kroku zbudowałam biznes, który dziś generuje ponad 3 miliony rocznie — wyłącznie z coachingu.

Pokażę Ci:
- co u mnie działało (i dlaczego),
- jakie błędy popełniłam po drodze — i jak ich możesz uniknąć,
- jak prowadzić biznes coachingowy, który jest spójny z Tobą, Twoimi wartościami i stylem życia.

Będzie bardzo praktycznie, konkretnie i bez owijania w bawełnę.

Gwarantuje osiągnięcie Twojego celu, ponieważ:
●Talents – wykorzystuje Twoje najważniejsze talenty
●Goals – daje Ci narzędzia i wiedzę jak stawiać cele i stworzyć plan
●Support – daje Ci wsparcie zespołu ludzi, którzy przez kolejne 6 miesięcy motywują i pomagają Ci realizować plan i osiągnąć upragniony cel i postanowienia.

KROK 1 – TALENTS (Talenty) – Określamy Twoje Talenty
Identyfikujemy Twoje Talenty i uczymy jak wykorzystać je do osiągania Twoich celów.
- Szkolenie “Jak znaleźć moje talenty?”
- Szkolenie “Jak wykorzystać talenty do osiągania celów?
- Dostęp do Akademii Talentów – coaching i mentoring

KROK 2 – GOALS (Cele i Plan)
Szkolimy Cię z tematyki osiągania celów, budujemy Twój plan, który będziemy skutecznie wdrażać przez kolejne miesiące.

- Wyznacz swoje prawdziwe cele
- Zbuduj strategię i plan
- Wypracuj system monitorowania celów
- Naucz się skutecznego zarządzania czasem – poznaj metodę “Poniedziałkowy Sprint”
- Zbuduj nowe przekonania i nawyki działania
- Poznaj system motywacji do realizacji celu
- Naucz się radzić z trudnościami – poznaj self-coaching i model SPECE

KROK 3 – SUPPORT (Wsparcie)
“Prowadzenie za rękę” – wsparcie, motywowanie, inspirowanie, rozliczanie i podpowiedzi w realizacji Twojego celu.

- Konsultacje /mentoring– raz na miesiąc – rozliczenie celów i planowanie i wspierające realizację celów
- Coaching – raz na tydzień sesje z Coachem

Nazywam się Ela Krokosz. Od ponad 25 lat zajmuję się rozwojem ludzi, pracując w wielu krajach jako Learning & Development Manager, Talent Consultant oraz Coach. Obecnie prowadzę Talent Development Institute.Na co dzień pomagam ludziom żyć prawdziwie i odważnie.

Sama doświadczyłam zarówno wielkich sukcesów, jak i niespodziewanych upadków. To one skłoniły mnie do zgłębienia, co naprawdę pozwala nam sięgnąć głębiej w nasz potencjał – tak zaczęła się moja przygoda z coachingiem.

Widząc, jak potężne efekty przynosi, stworzyłam Self Coaching Program®, który pomógł już tysiącom osób.

Naszą misją jest pomóc 1 milionowi osób odkryć swoje talenty, uwolnić potencjał i w pełni go wykorzystać – dzięki coachingowi.

Jestem praktykiem – nie uczę rzeczy, których sama nie sprawdziłam.

To dzięki "Metodologii celów niemożliwych" zbudowałam biznes coachingowy o milionowych przychodach, zdobyłam nominację do nagrody Business Women Roku, wystąpiłam na TEDx, napisałam książkę „Ty też to masz!”, stworzyłam międzynarodową konferencję Talent Summit oraz metodologię Career Steps Revolution, certyfikując już ponad 100 coachów, którzy pomagają innym sięgnąć po ich marzenia.

 Swoją wiedzą dzielę się także jako ekspertka, m.in w takich mediach jak Dzień Dobry TVN, Forbes Women, Forbes, Puls Biznesu, Wysokie Obcasy.

A jakie „niemożliwe” cele mogę pomóc osiągnąć Tobie?

Program wzmocnił moją pewność siebie. Odkryłam dzięki Tobie Elu czym jest profesjonalny coaching, zbudowałam ogromną wiarę w siebie, nauczyłam się zarządzać emocjami. W końcu uchwyciłam swój potencjał i przełożyłam go na prosperujący biznes, a to wszystko w niespełna rok. Dziękuję za ogromne wsparcie, które otrzymałam, pasję, uśmiech i profesjonalizm.

Możliwość “pooglądania od kuchni” jak prowadzony jest coaching w Self Coaching Program to był dla mnie strzał w dziesiątkę! Tutaj można obserwować sesję na żywo, można samemu się poddać coachingowi. Zobaczyłam, jak pracują doświadczeni coachowie, z jakich korzystają narzędzi, jakie przydzielają zadania domowe, jakie mają pomysły na to, żeby otworzyć, pomóc coachee. To było najlepsze, co mogło mi się przytrafić w tej drodze stawania się coachem!

Wszystkie szkolenia, które proponujesz, merytorycznie są bardzo dobre. Super to jest w programie, że możemy uczyć się indywidualnie, kiedy tylko chcemy korzystać z tych szkoleń na platformie, ale też grupach, na żywo - biorąc udział w sesjach coachingowych prowadzonych online o dotyczących sabotażystów, przekonań, czy innych wyzwań.

Największą zmianą było odkrycie w sobie przekonania, że jestem wystarczająco dobra, by realizować swoje marzenia. Self Coaching Program pomógł mi rozpoznać moje mocne strony i lęki, przekształcić je w siłę, którą mogę wykorzystać nie tylko dla siebie, ale także dla innych kobiet – i mogę teraz wspierać innych w ich drodze do zmiany.

Self Coaching Program dał mi przestrzeń i narzędzia do zmierzenia się z własnymi lękami i ograniczeniami, a także do odnalezienia odwagi, by działać zgodnie z tym, co naprawdę ważne. Dzięki temu programowi nauczyłam się równoważyć ambicje z troską o siebie, a każda podejmowana decyzja stała się bardziej świadoma i przemyślana. Teraz nie tylko lepiej pracuję jako coach, ale także inspiruję innych do odkrywania ich własnej, niepowtarzalnej drogi.

Ela, Ty jesteś po prostu niesamowita, w sesjach coachingowych, które prowadzisz. Masz taki dar szybkiego wyczucia co jest sednem problemu, gdzie, w czym ktoś utyka. Ja byłam niejednokrotnie zachwycona! Coachingi w SCP dały mi wiary i siły do realizacji moich celów! Dziękuję!

Każdy z nas jest odpowiedzialny za życie z pasją, poczuciem sensu i życiem na 100%. W każdym z nas drzemie ogromna siła, aby żyć prawdziwie i odważnie. Pomóż nam nauczyć Cię w pełni wykorzystać Twoje możliwości!

kontakt@talentdevelopmentinstitute.pl